重庆立信职业教育中心拥有一支结构合理、德技双馨的师资队伍，为高质量的教学提供了坚实保障。学校教师队伍由理论功底扎实的专任教师和实践经验丰富的企业兼职教师共同组成。专任教师中，具有中高级职称的教师占比高，“双师型”教师比例突出，他们不仅具备教师资格，还拥有相关职业资格证书或丰富的企业工作经历，能够将理论知识与实践操作紧密结合。
学校高度重视教师专业发展，通过组织参加国培省培、企业实践、教学能力大赛、教研活动等方式，持续提升教师的教学水平和专业能力。许多教师在各级教学竞赛和技能大赛指导中取得优异成绩。教学质量方面，学校建立了严格的教学管理和质量监控体系。课程设置以岗位能力为核心，对接职业标准和工作过程，确保教学内容的前沿性和实用性。教学模式大力推行项目教学、案例教学、情景教学等，强化实践性教学环节，学生在校期间有大量时间在实训室或实训基地进行技能训练。
学校还积极引入行业企业标准，开发校本教材和实训项目。通过常态化的教学检查、学生评教、技能抽测、学业水平考试等方式，对教学质量进行全过程评价与反馈，确保教学效果。学生在国家及省市技能大赛中频频获奖，以及毕业生的高质量就业和升学，都是学校优异教学质量的有力证明。
